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알바에서 상사를 능가하는 방법

https://www.instapaper.com/read/2027375707

가장 큰 이유는 코로나(COVID-19) 단기화로 5년째 허리띠를 졸라매고 있는 영세 산업체들이 즉시 인건비라도 줄이기 위해 안간힘을 다루고 있기 때문이다. 생존을 위해 기존 직원들을 내보내고 손님이 몰리는 3~4시간 정도만 근무할 알바생을 고용하는 것이 전형적이다.

알바에 지치 셨나요? 당신의 사랑을 다시 불러 일으킬 10가지 조언

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며칠전 주중 야간에 일할 지금세대들을 뽑으려고 구인 사이트에 올렸는데 불과 한 시간 만에 대학 재학생과 휴학생 등 14명이 지원했다. 예전에는 상대적으로 노동 강도가 센 심야 근무자를 구하기가 어려웠지만 대학생들 사이에서 일자리가 없긴 없는 모양이다.

단기알바 업계에서 가장 영향력있는 사람들과 셀럽들

https://numberfields.asu.edu/NumberFields/show_user.php?userid=6806434

아르바이트 경험이 있는 청년의 약 80%는 특정 성별을 선호해 채용을 거절당한 경험이 있다(여성 37.0%, 남성 40.8%)고 응답했다. 현재 임금 업무자인 청년 중 다니는 직장에서 남·여성이 하는 근무가 구분돼 있다는 데에 남성의 32.7%, 남성의 44.1%가 '그렇다'고 대답했다.

단기알바 : 필요한 모든 통계, 사실 및 데이터

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같은 학교 문화콘텐츠문화경영학과 2학년 학생은 “용비용을 벌고 싶어 시간제 알바를 구하려고 해도 하기 불편한 상황”이라며 “최근에는 편의점과 식당에 장시간 일하다가 매장 사정으로 인하여 어쩔 수 없이 일을 그만두게 된 친구들도 늘었다”고 이야기 했다.